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首页 > 商务会议 > 教育培训会议 > 第四届中国组织发展(OD)高管千人峰会——第六代组织的力量,缔造独角兽式指数增长模式 更新时间:2021-04-26T17:05:01

第四届中国组织发展(OD)高管千人峰会——第六代组织的力量,缔造独角兽式指数增长模式
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第四届中国组织发展(OD)高管千人峰会——第六代组织的力量,缔造独角兽式指数增长模式 已截止报名
推荐参加:未来工厂30人论坛

会议时间: 2021-05-23 09:00至 2021-05-23 20:00结束

会议地点: 北京  详细地址会前通知   周边酒店预订

会议规模:5000人

主办单位: 国际组织发展与变革协会(ISODC CHINA) 聚英 SynergyWorks

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        会议通知

        会议内容 主办方介绍


        第四届中国组织发展(OD)高管千人峰会——第六代组织的力量,缔造独角兽式指数增长模式

        第四届中国组织发展(OD)高管千人峰会——第六代组织的力量,缔造独角兽式指数增长模式宣传图

        2021年5月23日至5月26日

        国际组织发展与变革协会(ISODC)中国

        第四届组织发展(OD)高管千人峰会

        即将在云端开幕

        本届峰会主题为“第六代组织的力量”

        国际组织发展与变革协会 (International Society for Organization Development and Change, ISODC) 起源于美国,是全球领先的OD组织平台,旨在发起一场全球性合作行动,促进总裁、团队及组织发展和提升,激发正向的变化和成长。

        组织发展(OD)是近几年中国企业逐渐开始热议的话题,但它并不是一个新鲜的名词,早在上个世纪六七十年代就已经出现。经过几十年的实践与发展,OD演变成将行为科学的相关实践和理论应用到组织变革的过程中,以提升组织绩效。在现代企业中,组织发展对于企业发展产生的影响力,被越来越多的人所重视。在我国,众多中小企业也在面临转型、上升,迫切需要有新的动力、新的方法、新的理念,共同推动企业实现跨越式发展。

        2020年,疫情下的经济是维持、生存。2021年,在中美贸易摩擦、经济下行压力加大、企业经营业绩下滑等痛点与难点的背景下,企业急切需要寻求转型的思路和方案。

        中国组织发展(OD)致力于帮助那些需要快速业绩增长的企业、帮助需要快速转型的传统企业、帮助需要转型的人力资源从业者。

        本届峰会由国际组织发展与变革协会(ISODC)中国主办,截止目前,峰会已在中国成功举办三届,参与人数上万。以阿里巴巴、腾讯、蒙牛为代表的国内知名企业已经高度认可OD为企业带来的革新的力量。

        如果您是:企业家、企业高管、项目管理者、组织发展专家、组织变革推动者、人力资源专家、咨询培训专家,您将能获得如下收益:

        1.疫情之下,企业的发展增加了更多的易变性、不确定性、复杂性、模糊性,峰会将带给您企业问题解决的灵感和启发。

        2.了解和掌握组织发展与变革的方法论和实用工具,推动企业战略转型和改革落地。

        3. 听取蒙牛、联想等知名企业分享组织发展变革的实战经验。

        本届峰会分为中国和国外两部分:邀请了世界级OD大咖Edgar Schein(沙因博士)、国际组织发展与变革协会(ISODC)中国主席Roland Livingston 博士、美国硅谷CIIS大学博导、ISODC中国董事、S理论创始人唐荣明博士等多位来自全球重量级OD大咖参与,是全球最大OD会员联盟千人高端精英平台。峰会中将有50家优秀企业赋能计划、12场重磅TED talk水平讲演,中外OD专家30人世界前沿分享等活动。

        本届峰会主打2021 中国企业独角兽式增长模式,同时也首次发布聚英集团“独角兽公司赋能+投资合作计划”,该计划将集合国内外资本、技术及OD团队于一起,在十年打造100家高价值上市公司、1000家独角兽式指数级增长型企业,影响10万家企业。聚英集团在2021年将选择50家优秀企业进行组织赋能+资本投入合作,参会者有机会申请加入该计划!

        届时,来自世界各地的OD精英人士与全球OD大咖齐聚一堂,碰撞OD思想火花,共同探索中国企业独角兽式增长模式。

        作为本届峰会的承办者——聚英集团,将做好第六代管理及OD引领者,促动中西OD创新实践的分享交流,为OD实践者们搭建一个彼此分享、学习、交流的平台!聚英集团由衷向您发出邀请,希望通过大会,您可以和众多企业有效联结和交流。
        5月23日,云端在线,不见不散!


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