老板财务管控与股权激励机制导入班
时间：2015-08-28 08:00 至 2015-08-30 18:00
地点：深圳
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老板财务管控与股权激励机制导入班 已截止报名会议时间： 2015-08-28 08:00至 2015-08-30 18:00结束 主办单位： 共好教育 |
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会议通知
老板财务管控——
帮助老板构建财务管理能力，看懂财务报表，从而达到保证财富安全，
利用财务手段，节税避税、控制成本、倍增利润、降低风险，从而达到盈利能力不断增长。
股权激励导入班——
通过科学的股权统筹、激励与布局、构建企业无可替代的核心竞争力。
让员工彻底改变，像老板一样自动自发；让关键人才从“劳动型”转为“奋斗型”；
让老板彻底解放，享受有钱有闲、富而仁贵的富足生活…
由共好教育携手华一世纪、长财咨询举办的第10期“老板财务管控与股权激励机制导入班”将于2015年8月28-30日在广东深圳开课。特邀请您参加本次课程，具体事宜如下，请您提前做好行程安排！
授课地点：中国·深圳
课程时间：2015年8月28-30日（星期五、星期六、星期天）
什么财务人员才是好财务
财务人员如何选用，育，留
如何进行成本管控、费用管控、预算等
如何合理规范账务，降低风险
如何做好税务防范及税务筹划
企业营运资金缺口与应对方法
答案就在——“老板财务智慧”中由姚忠老师一一解说！
做一个懂财务的老板，学会用财务来赚钱。
内部优秀员工流失，外部核心人才难吸引，企业竞争力如何形成？
新员工梦想，老员工动力，企业元老安置、如何股权释兵权？如何传？帮？带？保持和焕发企业活力？
二代交接班未雨绸缪，提上日程，如何维稳的同时，实现企业持续增长？
股东之间、特别是出资不出力股东与出资又出力股东，以及不出资但出力的在职股东之间如何调和，避免彼此猜忌、内耗不断？
如何与企业上下游形成产业链的共赢格局？形成利益、荣誉共同体？
如何确保股改方案在企业上市时的无缝衔接？保障企业的顺利上市？
如何解决这些问题？——股权激励！
但当我们准备进行股权激励的时候，却发现诸多的问题及困惑：
想给核心人才分股份，但他们成为股东后影响公司经营、怎么办？
想给核心人才分股份，但他们成为股东后小富即安、不思进取、一劳永逸怎么办？
想给核心人才分股份，但不知分多少？分配不公，引起怨恨怎么办？公司股份被稀释，影响公司安全怎么办？
想给核心人才分股份，但他们却不敢兴趣怎么办？
当我们准备进行股权激励的时候，却发现诸多的问题及困惑：
——何以解忧？！
答案就在——“股权激励方机制入班”由陶老师一一解说
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会议日程
（最终日程以会议现场为准）
老板财务管控与股权激励导入班课程大纲
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时 间 |
主体模块 |
主 讲 内 容 |
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08:40-09:00 |
签 到 |
携带本人名片或身份证办理参会手续 |
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第一天上午 姚忠老师 |
财富管控 财务人员管控 |
1、财富的转移与安全保障 2、财富形态与架构设计 3、财务团队建设、授权与安全 4、财务人员如何招聘与考核 5、财务人员与总经理的关系梳理 |
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第一天下午 姚忠老师 |
现金流管控 税务风险管控 |
1、现金为王与现金流的奥秘 2、企业资金管理 3、资金流分析与现金预测 4、企业税务风险策略 5、从偷税、避税到节税 6、税负设计与纳税管理 |
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第二天上午 陶矜老师 |
相关内容： 1、股权激励必须跳出的九大死穴
2、产业链延伸与股权布局
3、股权激励视频解读
4、股权激励方案工具包（合同、软件等） |
股权激励的定义 1、什么是股份，股权？ 2、什么是股权激励 3、股权激励与薪酬的关系和区别。 4、股权激励与股份制改造的联系和区别。 5、企业为什么必须进行股权激励？ 6、股权激励的十大好处 |
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第二天下午 陶矜老师 |
1、股权激励和股权奖励的分水岭——目标 2、股权激励与绩效考核的相关性 3、岗位价值评估：员工的过去贡献和其未来的创造相结合 4、股权激励中不同时期必须固守的三条生死线及法律解读 5、解析2014年新《公司法》，擅用公司内部章程，确保长治久安 6、用至少10年后的思维高度做好股权布局和股权统筹。 |
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第三天上午 陶矜老师 |
1、股权激励方案在企业发展时间维度中的设计 2、股权激励股份从哪里来，如何取之不尽，用之不竭 3、股权激励的核心内涵 4、股权激励十二问 5、股权激励之阴阳，五行 6、股权激励设计必须遵循的九大原则。 |
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第三天下午 陶矜老师 |
1、股权激励之内部团队设计 2、员工变股东的条件。 3、股权激励操作方法之团队超额利润激励法 4、股权激励操作方法之在职分红激励法 5、案例展示：完整的企业股权激励PPT展示 6、2天课程总结 |
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会议嘉宾
（最终出席嘉宾以会议现场为准）
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姚忠
长财咨询集团
高级咨询师
陶矜
富陶林咨询公司
董事长
会议门票
参课费用：
原价12800元/人；
优惠价1800元/人，3600元/3人。
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温馨提示
酒店与住宿:
为防止极端情况下活动延期或取消，建议“异地客户”与活动家客服确认参会信息后，再安排出行与住宿。
退款规则:
活动各项资源需提前采购，购票后不支持退款，可以换人参加。
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